CyberCoach aide Finnfund à créer un impact positif grâce à une formation moderne à la sécurité
Finnfund se distingue comme un financeur du développement et un investisseur à impact dont la mission est de créer un avenir durable et un impact durable en investissant dans des entreprises qui résolvent des défis mondiaux. Leurs investissements se concentrent sur des entreprises qui traitent des problématiques critiques telles que l’énergie renouvelable, la sylviculture durable, l’agriculture durable, les institutions financières et les infrastructures et solutions numériques. Avec CyberCoach, Finnfund a pu sécuriser son environnement de travail numérique moderne tout en créant un impact positif pour ses employés et leurs familles.
Créer un environnement numérique sécurisé adapté au travail hybride moderne
CyberCoach et Finnfund partagent une longue histoire de coopération. CyberCoach a efficacement complété les efforts de formation de Finnfund, offrant une plateforme psychologiquement sûre pour l’apprentissage et un support 24/7 pour les employés.
En retour, Finnfund a fourni dès le début de leur parcours CyberCoach des retours précieux, permettant à CyberCoach d’améliorer continuellement la plateforme.
Finnfund a diffusé la sensibilisation à la sécurité dans toute l’entreprise, dans un environnement opérationnel présentant des zones de risque particulières. Les bureaux de Finnfund sont situés à Helsinki et Nairobi, et leurs employés voyagent beaucoup dans les pays en développement. Cet environnement de travail international crée des risques techniques et opérationnels spécifiques à gérer.
Investir dans la cybersécurité et les compétences numériques des employés a profité à l’entreprise, aux employés et à leurs familles, ainsi qu’aux clients et parties prenantes.

Vesa Jordan, Chief Technology Officer chez Finnfund
« L’industrie dans laquelle nous opérons attire l’attention des cybercriminels. Les opérations de notre secteur et les clients impliqués ajoutent de la complexité au paysage de la cybersécurité. La vie professionnelle d’aujourd’hui, où les personnes utilisent les mêmes appareils au travail et dans la vie privée tout en voyageant, ajoute une couche supplémentaire de risques. Nous avons reconnu le besoin d’un outil engageant pour former les employés sur différents domaines de risque dans la vie quotidienne. CyberCoach est un mentor intelligent et personnalisé qui garantit que tous les employés possèdent les compétences nécessaires. »

Harri Helokangas, Spécialiste ICT chez Finnfund
« J’ai travaillé toute ma carrière dans l’IT, voyant l’importance croissante de la cybersécurité. Les compétences des utilisateurs sont devenues cruciales, et c’est là que CyberCoach nous a beaucoup aidés. Plus de 95 % de nos employés ont suivi la plupart des modules de formation en peu de temps. Ce taux de participation est remarquable et dépasse celui de nombreux autres programmes. La note moyenne des cinq premiers mois d’activité est de 4 sur 5, ce que nous considérons comme bon. Il est également appréciable que les administrateurs IT puissent suivre les progrès globaux sans compromettre la vie privée et l’anonymat des employés. »
Impact de CyberCoach chez Finnfund
L’apprentissage gamifié a augmenté l’implication et l’achèvement des formations. CyberCoach a également ajouté de l’amusement et de la productivité lors des trajets domicile-travail et des déplacements professionnels. Lors d’une récente journée en déplacement, toute l’organisation a joué à CyberCoach en transit.

Taru Hoikka, Back Officer chez Finnfund
« Chaque jour au travail, je constate l’importance des compétences techniques et de sécurité. CyberCoach m’a permis d’en apprendre davantage sur la sécurité et sur la manière dont les cybercriminels peuvent cibler n’importe qui. La formation était amusante et j’ai adoré jouer le rôle d’un criminel ! CyberCoach est intuitif, gamifié et nous soutient – on s’y accroche facilement dès le départ. »

Suvi Lähdevuori, Développeuse système chez Finnfund
« Mon passage du business à l’IT m’a ouvert les yeux sur l’importance de la sécurité. Aujourd’hui, chaque emploi nécessite un minimum de connaissances en cybersécurité. Nous devons tous savoir nous protéger. À mesure que nous apprenons et découvrons de nouvelles menaces, il est de notre responsabilité de partager ces connaissances pour éviter que d’autres tombent dans les mêmes pièges. »
Dana Paredes
Responsable des Communications et des Opérations dana.paredes@cybercoach.com
Valpuri Mäkinen
Responsable Communication & Marketing
valpuri.makinen@finnfund.fi