Ingen företagsmejl?
Inga problem.
Utbildningen kan nås med lösenord eller valfri e-postadress, även en privat adress. Vissa medarbetare kan använda Teams eller Slack och andra webbläsaren, men alla ingår i samma utbildningsprogram.
Operatörer, tekniker och fältpersonal arbetar närmast styrsystemen, men är ofta de personer som traditionella utbildningsprogram har svårast att nå. CyberCoach ger dem korta utbildningar direkt i Teams, Slack eller webbläsaren på den egna telefonen, utan företagsmejl och utan att skapa ett nytt användarkonto.
Efter utbildningen:
Förstår du likheterna och skillnaderna mellan säkerhetsrisker i IT- och OT-miljöer och kan identifiera och rapportera potentiella säkerhetsincidenter.
FortsättÄr du redan bekant med ämnet? Då kan du välja att genomföra utbildningen som ett kunskapstest.
Utbildning Kunskapstest0
Nya användarkonton att skapa
0
Företagsmejladresser behövs
Minuter
Per utbildning, inte timmar
Valfri
Enhet, även en privat telefon
Det verkliga problemet
I produktionsmiljöer är problemet vanligtvis inte brist på kunskap, utan att utbildningen är svår att komma åt. Delade arbetsstationer, avsaknad av företagsmejl, entreprenörer som byts ut regelbundet och telefoner som inte hanteras av organisationen gör att LMS-inbjudan aldrig når alla. Resultatet blir det motsatta av vad man vill uppnå: de som arbetar närmast processen är också de som lättast hamnar utanför utbildningen.
Utbildningen kan nås med lösenord eller valfri e-postadress, även en privat adress. Vissa medarbetare kan använda Teams eller Slack och andra webbläsaren, men alla ingår i samma utbildningsprogram.
Utbildningen fungerar på valfri enhet. Under en rast, i servicebilen eller i kontrollrummet – den korta samtalsbaserade utbildningen fungerar där medarbetaren faktiskt befinner sig.
CyberCoach omvandlar organisationens egna policyer, arbetsinstruktioner och lokala regler automatiskt till rollbaserade utbildningar. På så sätt speglar utbildningen hur arbetet faktiskt fungerar på er anläggning, inte exempel hämtade ur en lärobok.
Det här lär de sig
Färdigt rollbaserat innehåll väljs utifrån lärandemål. Varje roll får bara det innehåll som är relevant för arbetet: en operatör, en underhållstekniker och en besökande entreprenör får varsin utbildningsväg.

Så fungerar utbildningen
Steg 01
Välj färdigt OT-innehåll utifrån lärandemålen och koppla det till de olika rollerna på anläggningen. Ni behöver inte bygga kurserna själva.
Steg 02
Lägg till era egna policyer och rutiner så omvandlar CyberCoach dem till utbildningar för samma roller.
Steg 03
Kontorsmedarbetare kan använda Teams eller Slack. Alla andra kan nå utbildningen via webbläsaren med lösenord eller en privat e-postadress. Ett utbildningsprogram täcker alla utan separata undantagslistor.
Steg 04
Genomförda utbildningar registreras per roll och anläggning för revisioner och kundkrav. Enskilda personers svar sparas inte.
Vanliga frågor
Ja. Utbildningen kan nås med lösenord eller valfri e-postadress, även en privat adress. Inom samma utbildningsprogram kan olika grupper använda Teams, Slack eller webbläsaren.
Inga nya användarkonton och inget nytt system behövs. CyberCoach fungerar som en app i Teams eller Slack eller i webbläsaren på valfri enhet, även en privat telefon.
Minuter, inte timmar. De korta interaktiva samtalen passar mellan arbetsuppgifterna och tar inte en betydande del av arbetspasset.
Ja. Era egna policyer, arbetsinstruktioner och regler för anläggningen kan automatiskt omvandlas till rollbaserade utbildningar. På så sätt tränar personalen på de regler som faktiskt gäller i deras egen arbetsmiljö.
Nej. OT-innehållet riktas till personer som arbetar med operativ teknik (OT). Övriga medarbetare fortsätter med sin egen rollbaserade utbildningsväg.
Starta en kostnadsfri provperiod och kom igång med de första rollbaserade OT-utbildningarna redan den här veckan. Eller boka 15–30 minuter med oss så går vi tillsammans igenom hur CyberCoach kan möta era anläggningars praktiska behov och krav.
Inget betalkort behövs